Blog

Vorige week donderdag organiseerde Springest in samenwerking met Banenruil een rondetafelbijeenkomst over het inkopen van opleidingen. ‘HR komt van Venus, Inkoop van Mars’ was de veronderstelling. Zijn inkopers en HR professionals inderdaad afkomstig van verschillende planeten of zijn hun uitgangspunten en doelstellingen bij het inkopen van opleidingen verenigbaar? En wat is eigenlijk de rol van de werknemer […]

Aankondiging rondetafelgesprek over HRD Springest organiseert op 11 en 18 juni in samenwerking met Banenruil een tweetal rondetafelgesprekken over HRD. Tijdens de bijeenkomst op 11 juni wordt gesproken over de verschillende benaderingen van de afdelingen HR en inkoop als het om opleidingen gaat. Het thema op 18 juni is de veranderende rol van leren in organisaties. Aan de hand […]

Springest, de grootste opleidingsvergelijkingssite in Europa, verwelkomt in één klap meer dan 500 nieuwe trainers op haar platform. Door een integratie met 24Sessions kunnen bezoekers van de site nu ook 1-op-1 trainingen via video-chat zoeken, vergelijken en boeken.

Op donderdag 11 juni 2015 organiseert Springest in samenwerking met Banenruil een rondetafelbijeenkomst over de inkoop van opleidingen. De invalshoeken van HR professionals en inkopers blijken namelijk vaak erg verschillend. Hierdoor lijkt het soms alsof de twee partijen van andere planeten afkomstig zijn. Wat valt hier te verbeteren? En welke winst is daarmee te behalen? Daarover gaan we met elkaar aan tafel.

Het beheren van het opleidingsaanbod is voortaan nog makkelijker voor bedrijven die gebruikmaken van de online leercatalogus Springest Go. Vanaf nu zijn site eigenaren in de admin volledig zelf in controle over het opleidingsaanbod dat zij weergeven op hun site. Met eenvoudige filter- en selectieopties kunnen bedrijven de trainingen en cursussen op elk gewenst moment toevoegen of verwijderen.

Springest lanceert vandaag een gratis learning management tool voor het zoeken, boeken en evalueren van opleidingen. Hiermee voorzien bedrijven hun medewerkers voortaan van één centrale plek waar cursussen en trainingen makkelijk te vinden zijn. De online leercatalogus in eigen huisstijl zorgt voor meer inzicht in alle opleidingsactiviteiten in de organisatie.

De beste manier om te ontdekken wat je wilt leren, is via zelfinzicht. Maar waar wil ik eigenlijk naartoe? Wat wil ik bereiken? Niet iedereen heeft een concreet beeld voor ogen van waar hij over vijf jaar wil staan. Bovendien heeft iedereen zijn eigen ambitieniveau. Veel medewerkers zullen toch opleven van het leren van nieuwe vaardigheden. Het wordt ook […]

Springest voegt trainersprofielen toe aan vergelijkingssite en leerplatform Leren is een persoonlijke aangelegenheid. Iedereen heeft zijn eigen leerstijl en wat voor de één werkt, werkt misschien niet voor de ander. Er is echter één ding waar cursisten het met elkaar over eens zijn, en dat is het belang van een goede docent of trainer. Volgens […]

PE-punten voortaan eenvoudig toe te voegen aan opleidingen en trainingen Opleiders kunnen voortaan aangeven hoeveel PE-punten (permanente educatie-punten) een cursist met een training of cursus kan verdienen. De PE-punten worden weergegeven bij het overzicht van de overige cursusdetails als looptijd, locatie en regio. Zo kunnen opleiders het nog makkelijker maken voor cursisten om de best passende training te selecteren.

Ruben Timmerman, CEO Springest: “Een dag niet geleerd, is een dag niet geleefd”. ‘Het zo makkelijk mogelijk maken om door te leren’. Dat is ons doel met Springest. We vinden dat iedereen de best passende leermogelijkheden moet kunnen vinden om zijn talent te benutten en zichzelf continu te ontwikkelen. Maar leren doe je natuurlijk niet […]