UPDATE: Hier vind je onze recentere Ruby on Rails / CakePHP webdevelopment vacature.

NB: We willen alleen door geïnteresseerden in een fulltime positie worden benaderd. Recruiters, vacaturesites, freelancers en anderen: bedankt voor de interesse maar neem a.u.b. geen contact met ons op.

Ben jij een (web)developer met brede interesse en een neiging om je druk te maken over kwaliteit? Wil je aan afwisselende projecten werken binnen één platform waar je grote invloed op hebt? Wil je bij een startup werken die de beste online marketing verenigt met top-usability? Die bovendien tot Startup van het Jaar is gekroond? Dan verwachten we heel wat van jou… Maar eerst:

Wat je van ons mag verwachten (zie ook Werken bij Springest):

• Een zeer prettige werkplek in het centrum van Amsterdam, met zit/sta werkplekken, tafeltennis, bar, Wii, XBOX Kinect en veel andere creatieve bedrijven om je heen.
• 11 directe fulltime collega’s en 2 remote collega’s in België en Roemenië met veel passie en kennis.
• Een jong team om je heen van 6 web developers, 2 content specialisten, 2 online marketeers, 2 sales/business developers en een user experience developer.
• Prima arbeidsvoorwaarden incl. lunch, goede groene thee en espresso, OV-fiets en reiskostenvergoeding.
• Mogelijkheid tot bedrijfsprestatie-gerelateerde beloning in de vorm van winstdeling of opties.
• Minimaal €1.000 jaarbudget voor boeken, opleiding en bezoek van congressen in je vakgebied.
• Een zeer leerzame omgeving doordat je naast ervaren collega’s ook met een aantal vaste externe experts samenwerkt. Zo hebben we recent trainingen gehad van Jteam over Lucene / SOLR en van Ariejan van Kabisa over continuous integration met o.a. Hudson.

We zoeken:

Een developer die ervaring heeft opgedaan met meerdere technologie-stacks.  Je bent met je collega’s verantwoordelijk voor het verder ontwikkelen van Springest. Je gebruikt CakePHP (90%), Ruby on Rails (10%), met een vleugje Jquery en wat WordPress. M.b.v. SimpleTest en Selenium schrijf je bij het ontwikkelen automatische tests. Voordat je code live gaat wordt deze nog kritisch beoordeeld door een collega. Springest wordt gehost op een bloedsnelle Ubuntu server met Nginx, MySQL en Lucene/Solr, bij onze vrienden van True.

We eisen uiteraard dat je object oriented werkt, en dat je code zo goed is dat je programmerende collega’s er net zo makkelijk mee kunnen werken. Je kunt op die collega’s bouwen en schroomt niet om ook zelf kritisch mee te denken over de architectuur en uitstraling van de website. Net als wij haal je voldoening uit het verder ontwikkelen van je informaticakennis, ook buiten webdevelopment.

Wat je maakt test je samen met de andere developers en wordt uiteindelijk getest op conversie performance met Visual Website Optimizer en Optimizely. We gebruiken een steeds verder ontwikkelende mix van Kanban en Scrum om development zo efficiënt en prettig mogelijk te laten verlopen. Naast de dagelijkse scrum meeting en de tweewekelijkse Sprint retrospective gebruiken we o.a. Git, CodebaseHQ en DeployHQ om onze development en deployment agile te houden. Je bent zelf ook regelmatig Scrummaster en in die rol eindverantwoordelijk voor meerdere deploys per dag, en verbeteringen in het proces naar jouw eigen inzicht.

Wat we van jou verwachten:

• Een drive om jezelf en onze organisatie te verbeteren (wij zijn Kaizen-fans) en hoge kwaliteit te leveren.
• Brede development interesse en kennis, dus zeker niet alleen in PHP of Ruby.
• Aantoonbare ervaring met 1 of meer MVC frameworks (Cake, RoR, Zend, Symphony, etc). in webprojecten.
• Inhoudelijke betrokkenheid bij wat je bouwt: je krijgt niet simpelweg een opdracht om uit te voeren, we verwachten dat je kritisch meedenkt over de ontwikkeling van Springest.
• Ervaring met Javascript libraries als Jquery en eventueel HTML en CSS skills zijn een pré.
• Nauwkeurig en trots zijn op je code style en oplossingen.

Wat voor bedrijf is Springest:

Springest is een snelgroeiende en winstgevende startup die 2,5 jaar bestaat. We helpen onze websitebezoekers bij het vinden, vergelijken en kiezen van opleidingen, trainingen en cursussen. Inmiddels hebben we zo’n 22.500 opleidingen en 130.000 bezoekers per maand. Daarnaast zijn er zo’n 2.200 opleidingsinstituten met 2.800 gebruikers die onze Springest Admin gebruiken om hun opleidingsaanbod up-to-date te houden.

In 2010 werden we door lezers van Emerce en The Next Web bij de Dutch Startup Awards gekozen als Startup van het Jaar. Die bezoekers en instituten zijn onze klanten. Zij bepalen ons succes, en waar jij dus voor werkt. Een goede user experience is daarbij ons belangrijkste marketingmiddel. We schakelen regelmatig externe experts in om ons te leren over dingen als PR, design, online marketing, search algoritmes en database- en serveroptimalisatie. Ons doel is om in onze sector zo groot en succesvol te worden als Funda, Kieskeurig en Booking.com in hun sectoren.

We breiden dit jaar uit naar andere landen (UK is live!), en dat brengt de nodige uitdagingen met zich mee voor de ontwikkeling van ons platform. Dat zal de komende tijd meerdere domeinen, configuraties, talen en typen content moeten supporten.

Interesse?

Heb je interesse in of vragen over deze vacature? Neem dan contact op met Ruben Timmerman.